8月30日至31日，佛山建发集团在高明举办2023年干部管理提升培训。本次培训特邀资深管理专家授课，旨在提升管理人员的领导力和团队建设能力。集团党委委员、副总经理潘肇英出席了开班仪式，来自集团本部和各级平台公司的中层及以上干部、骨干员工参加了本次培训。

　　“希望大家能够通过本次培训掌握新知识、运用新方法、开拓新视野。”潘肇英指出，人才是企业的核心竞争力之一，组建高素质的人才梯队是公司现阶段的重要战略。而中层管理者是衡量企业管理水平的重要人才指标，更是推动企业稳健发展的中坚力量和有力保障。举办本次培训，正是为了全面提升企业干部及骨干员工的领导力、管理能力和团队协作能力。

　　培训首日，北京大学汇丰商学院客座教授杨波讲授了《卓越领导者的五项修练》课程，围绕以身作则、共启愿景、挑战现状、使众人行、激励人心等领导力的五大核心内容进行分组演练，通过案例分析、角色扮演、团队讨论等形式，引导学员发散思维、提出问题、共商解决办法、总结方法经验，从管理者思维转变为领导者思维，以崭新的理念应对挑战，以合作的观念凝聚团队。

　　次日，团队管理专家王若文带来《高绩效团队建设与管理》课程。课堂上，每个小组运用目标管理和计划管理工具设计案例剧本，进行PK夺分。大家在竞赛中团结合作、竞标争先，进一步提升了团队凝聚力和学习效率。

　　课程结束后，学员们将培训内容与实际工作情况相结合，撰写了学习报告，将本次培训的所学所悟切实运用到日常管理工作计划当中。举办此次培训，目的在于提升管理者的个人素质、魅力，以及团队建设能力，打造一支忠于职守、尽职尽责、勤洁廉政、甘于奉献、适应现代化管理的干部队伍，推动公司在新征程上更加蹄疾步稳、在新的时代创造更多新的辉煌。